المتطلبات للموظفين من فئة الخدمة العامة

يُعيَّن الموظفون من فئة الخدمة العامة (GS) محليًا ويقدمون الخدمات الإدارية وخدمات الدعم في جميع مجالات المنظمة في كلٍّ من المقر الرئيسي ومراكز العمل الميدانية. فيما يلي قائمة بالحد الأدنى من المتطلبات لأي موظف من فئة الخدمة العامة. ستحدد إعلانات الوظائف الشاغرة بمزيد من التفصيل متطلبات وظيفة معينة.

يُعلن عن وظائف الخدمة العامة في قسم الوظائف الشاغرة على موقع اليونيسف. بالإضافة إلى ذلك، يُعلَن عن الوظائف الشاغرة في بعض مراكز العمل محليًا. للحصول على معلومات إضافية عن الوظائف الشاغرة في فئة الخدمة العامة المتاحة في مكاتب اليونيسف القُطرية في مختلف أنحاء العالم، نشجعك على زيارة موقع مكتب اليونيسف المحلي على الإنترنت أو الاتصال بهم مباشرةً.

إخلاء المسؤولية: هذه الصفحة للأغراض الإعلامية فقط وقد لا تكون مُحدّثة بشكلٍ كامل. *

التعليم

مطلوب إكمال التعليم الثانوي. تُعدّ المقررات الجامعية في المستوى الأول أو الدرجة الجامعية أصولاً مفيدة.

عند تحديد ما إذا كانت درجة أكاديمية سيُعترف بها أم لا، يسترشد اليونيسف بقائمة الاتحاد الدولي للجامعات (IAU) لمؤسسات التعليم العالي المعترف بها أو المعتمدة بطريقة أخرى من قِبَل السلطات المختصة في البلدان المُشارِكة.
عادةً تعترف اليونيسف فقط بالدرجات الأكاديمية التي تمنحها المؤسسات المُدرجة في قائمة الاتحاد الدولي للجامعات، ومع ذلك، يمكن النظر في صلاحية الدرجات الأخرى المقدمة من مرشّحين يُنظر في طلباتهم للتوظيف، وذلك على أساس كل حالة على حدة.

اللغات

مطلوب إتقان اللغة الانجليزية.

مطلوب أيضاً معرفة اللغة المحلية للبلد الذي تقع فيه الوظيفة. تُعدّ معرفة لغة عمل رسمية أخرى للأمم المتحدة (العربية أو الصينية أو الفرنسية أو الروسية أو الإسبانية) من الأصول المفيدة.

الخبرة في العمل

يجب أن تكون الخبرة في العمل ذات صلة بالوظيفة. سيكون لكل وظيفة متطلبات خاصة بها، والتي ستُحدّد بالتفصيل في إعلان الوظيفة الشاغرة.

سيعتمد الحد الأدنى المطلوب من سنوات الخبرة في العمل على مستوى الوظيفة، كما هو موضح أدناه:

• المستوى الأساسي (G-1 to G-4): سنة إلى أربع سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة في العمل
• المستوى المتوسط (G-5 to G-6): خمس إلى ست سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة في العمل
• المستوى العالي (G-7): سبع سنوات أو أكثر من الخبرة المهنية ذات الصلة في العمل

اختبار الخدمة العامة العالمي (GSST) للمقر الرئيسي بنيويورك

بالإضافة إلى تقديم طلب عبر الإنترنت، يجب على المرشحين لإحدى وظائف الخدمة العامة في المقر الرئيسي بنيويورك اجتياز اختبار الخدمة العامة العالمي (GGST) ليكونوا مؤهلين للحصول على وظيفة.

GGST هو اختبار عالمي قائم على جهاز الحاسب ومُراقَب. يشكِّل الاختبار متطلباً للتقييم في المستوى الأساسي للتعيين في الوظائف في فئة الخدمة العامة. يُقيّم اختبار GGST القدرات ذات الصلة بالوظيفة والكفاءات الأساسية للمتقدمين المُدرَجين في القائمة الطويلة لشغل الوظائف في فئة الخدمات العامة، من خلال السيناريوهات والمهام ذات الصلة بالعمل، بطريقة تتسم بالكفاءة والفعالية والإنصاف.

سيُخطر المتقدمون الذين أُدرِجوا في القائمة القصيرة للمتابعة إلى مرحلة اختبار GGST، وسيتلقّون المزيد من التفاصيل حول تواريخ الاختبار وأماكنه.

يخضع التعيين في وظائف الخدمة العامة أيضًا لأنظمة التوظيف المحلية فيما يتعلق بوضع الإقامة. ستتضمّن إعلانات الوظائف المحدّدة المزيد من المعلومات.